—記力聚集團泗通市政工程有限公司總經理孔祥枝
單從外表看，笑容滿面、面容和善的孔經理并不像是已經擁有一家獨立公司的企業老板，反倒是更像一位基層員工。誠懇做人，誠實做事。孔經理在瀝青行業已經有幾十年的工作經驗，在瀝青行業，他是從最艱辛的基礎工作開始做起，通過不斷地積累經驗，最終取得了一定的成就。
1985年至1987年，他就職于合肥市長豐縣公路分局，18歲走上工作崗位，做起了一名普通的公路道班養護工人，他雖然未讀完初中，但是十分熱愛學習，還曾擔任過合肥交通報社特約通信員和合肥公路局公路簡報長期通信員，1986年代表長豐公路分局獲得合肥市公路局行業知識智力競賽團體第一名、個人第一名，同年，他代表合肥市公路局獲得安徽省交通廳行業知識智力競賽團體第二名。
1987年至1993年就職于合肥市路橋公司，工作期間，孔經理每天吃住在工地，學習并積累了許多工作經驗。不論是在酷暑難耐的夏季，還是在寒風凜冽的冬季，只要公司有在建工程項目，孔經理就會和隊友們奮戰在工地前線。孔經理說：“現實中的路是鋪出來的，人生中的路是拼出來的。沒有與命運經過一番真正的較量，人永遠都不會知道自己的潛能究竟又多大。所以，我選擇了最為艱難的一條路，只想通過自己的不懈努力來踐行自己人生觀和價值觀”。
1993年，孔經理離開合肥路橋公司之后，就開始獨自帶隊，成立了肥西縣興隆土方挖運服務隊，第一次嘗試創業的孔經理盡管遇到了許許多多的困難，但是，從來沒有想過“放棄”這個詞。“堅持夢想，努力付出，相信未來”，孔經理時常說，失敗是成功之母，挫折使人成熟，困難使人進步。只有通過不斷的摔打和磨煉才能鍛煉出堅強的意志，只有通過長期的刻苦奮斗和堅守崗位才能取得優秀的成績，我們要注重的不僅是結果，更要注重的是做事的過程。在孔經理所帶團隊的共同努力下，逐步完成了合安路、合六路、合馬路、合蚌路以及合淮路等多個項目的乳化瀝青和瀝青前場攤鋪的施工工程，并取得了良好的成效。
孔經理為了深入了解專業知識，購買了相關的書籍，一有空閑就看書學習，虛心向同行請教，對瀝青行業的知識進行不斷總結，反復思考，并通過實踐一步步地取得實驗數據。正是具有這種務實求真、堅持不懈的工作作風和踏實肯干、不怕吃苦的優秀品質，孔經理才在行業領域擁有了深厚的技術功底和人脈基礎。
2005年，孔經理在肥西縣三河鎮成立了合肥市增信機械工程施工有限公司，先后參與了省內多條國省道及市政工程施工，2013年在湖北省襄陽市與中建三局二公司開展了項目合作，建立了一個4000型的瀝青砼拌和站，3年完成了三個億的瀝青施工任務。
2017年年初，孔經理加入力聚集團，在集團董事會的集體決策下，孔經理順利接手集團在泗縣成立的宿州泗通市政工程有限公司，擔任泗通市政公司總經理。談到接下來的發展規劃，孔經理表示，將帶領泗通市政團隊打造成為一家環保型瀝青站，爭取以良好的企業效益和企業形象贏得集團領導和地方的認可，并在泗縣“落地、扎根”，打開泗縣乃至周邊地區的發展市場，為集團的長遠發展貢獻出一份綿薄之力。
截至目前，泗通市政的前期建站工作還在進一步的準備當中。孔經理負責前期的基礎設施建設、人員配置管理、管理制度管理等一系列管理工作，孔經理的管理思路是緊跟集團步伐，嚴格按照集團制度辦事，以集團的發展目標為公司發展動力，在工作過程中，要求部門負責人在提高執行力的同時，要堅持“公平、公正、公開”的原則，堅持“合情、合理、合法”的準則。選用人才時，孔經理表示會優先考慮年輕有為的人，對所有員工一視同仁，決不任人唯親，要選賢用能，因才所用，以人為本，從而加強人才隊伍建設。
三人行必有我師。工作之余，孔經理最喜歡和同行的朋友談談行業發展信息，不斷地學習別人的長處。孔經理說，人無完人，一個人不論取得過什么成績，輝煌也好，失敗也罷，都不能停止學習的腳步，更不能沉浸在過去的成就中，要想有所發展，有所進步，就應該樹立終身學習的理念，通過多種學習方式來提升自己，這樣才能充實自己的精神世界，拓寬思路，為事業發展增添動力，為人生發展增添趣味。
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